崗位職責(zé)：
1）全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)質(zhì)量管理工作；
2）負(fù)責(zé)制定可行的技術(shù)方案并解決有關(guān)技術(shù)問題；
3）指導(dǎo)設(shè)計(jì)人員完成水利工程項(xiàng)目的前期策劃、專項(xiàng)規(guī)劃、實(shí)施方案、項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告、初步設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì)；
4）根據(jù)需要進(jìn)行外部、內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)處理項(xiàng)目重大技術(shù)質(zhì)量相關(guān)問題；
5）組織公司技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)交流，提升公司技術(shù)水平。
任職要求：
1） 本科及以上學(xué)歷，水利工程、水工結(jié)構(gòu)等相關(guān)專業(yè)；
2）從事設(shè)計(jì)工作10年以上，具有高級(jí)及以上職稱；
3）具有水利行業(yè)乙級(jí)及以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過河道整治、城市防洪、流域綜合規(guī)劃、水資源規(guī)劃等規(guī)劃設(shè)計(jì)工作的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、設(shè)總或總工，有較豐富技術(shù)審核，技術(shù)指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)；
4）具有良好的項(xiàng)目綜合控制、計(jì)劃、組織、溝通能力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行和技術(shù)決策能力；
5）年齡45歲以下（條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬年齡限制），身體健康，性格開朗，具有吃苦精神、開拓意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。