總工
人數(shù)：1人
性別：男
專業(yè)要求：農(nóng)田水利或水工專業(yè)。
職稱要求：高級工程師(獲高級職稱7年，其中從事水利設計崗位工作不少于5年)；工程師(獲中級職稱10年，其中從事水利設計崗位工作不少于7年)。
年齡要求：33～50歲。
其他要求：身體健康、體力充沛、能吃苦、能適應短期出差，為人誠懇，工作認真，責任感強，具有團隊精神。
待遇：年薪15萬，如實際工作表現(xiàn)出色，將另行獎勵。公司繳納相關保險。
試用期：面議。
聯(lián)系人：張慧君
聯(lián)系電話：0771-5583700
聯(lián)系郵箱：應聘職位簡歷請投zhitongtudi@163.com，并要求于簡歷前寫明應聘職位，請您發(fā)簡歷時在郵件主題部分注明：求職職位—姓名—專業(yè)
錄用方式：收取簡歷→電話聯(lián)系→約見面談
注：請各位應聘精英投簡歷之前，務必認真檢查本招聘網(wǎng)站的簡歷模版所列出的所有項目都有認真如實填寫，如身高、體重、照片、工作實踐經(jīng)驗（請詳細填出所參與的項目，參與項目中所承擔的工作部分，自身于工程進程中所完成的成果如何）均需如實填寫，恕本公司對于有空、漏項及過于簡單的簡歷將不置于面試考慮范圍內(nèi)。
人數(shù)：1人
性別：男
專業(yè)要求：農(nóng)田水利或水工專業(yè)。
職稱要求：高級工程師(獲高級職稱7年，其中從事水利設計崗位工作不少于5年)；工程師(獲中級職稱10年，其中從事水利設計崗位工作不少于7年)。
年齡要求：33～50歲。
其他要求：身體健康、體力充沛、能吃苦、能適應短期出差，為人誠懇，工作認真，責任感強，具有團隊精神。
待遇：年薪15萬，如實際工作表現(xiàn)出色，將另行獎勵。公司繳納相關保險。
試用期：面議。
聯(lián)系人：張慧君
聯(lián)系電話：0771-5583700
聯(lián)系郵箱：應聘職位簡歷請投zhitongtudi@163.com，并要求于簡歷前寫明應聘職位，請您發(fā)簡歷時在郵件主題部分注明：求職職位—姓名—專業(yè)
錄用方式：收取簡歷→電話聯(lián)系→約見面談
注：請各位應聘精英投簡歷之前，務必認真檢查本招聘網(wǎng)站的簡歷模版所列出的所有項目都有認真如實填寫，如身高、體重、照片、工作實踐經(jīng)驗（請詳細填出所參與的項目，參與項目中所承擔的工作部分，自身于工程進程中所完成的成果如何）均需如實填寫，恕本公司對于有空、漏項及過于簡單的簡歷將不置于面試考慮范圍內(nèi)。
職位類別： 總工程師/副總工程師
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申請職位
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15-30W/年申請職位職責描述: 1、組織、安排設計人員高質(zhì)量地完成設計任務。 2、負責設計質(zhì)量,解決設計和后期服務過程中的疑難問題;負責對各專業(yè)技術文本、概預算、圖紙進行審核。 3、負責定期指導主要設計人員的設計..
-
10-25W/年申請職位工作職責： 1、負責公司水利工程項目設計，承擔項目各階段的設計及校審工作； 2、根據(jù)需要進行內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)，處理相關技術問題； 3、對項目中本人所承擔工作的質(zhì)量和進度負責。 崗位要求：..
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10-25W/年申請職位工作職責： 1、負責公司水利工程項目設計，承擔項目各階段的設計及校審工作； 2、根據(jù)需要進行內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)，處理相關技術問題； 3、對項目中本人所承擔工作的質(zhì)量和進度負責。 崗位要求：..
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15-30W/年申請職位職責描述: 1、組織、安排設計人員高質(zhì)量地完成設計任務。 2、負責設計質(zhì)量,解決設計和后期服務過程中的疑難問題;負責對各專業(yè)技術文本、概預算、圖紙進行審核。 3、負責定期指導主要設計人員的設計..
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20-35W/年申請職位職責描述: 1、組織、安排設計人員高質(zhì)量地完成設計任務。 2、負責設計質(zhì)量,解決設計和后期服務過程中的疑難問題;負責對各專業(yè)技術文本、概預算、圖紙進行審核。 3、負責定期指導主要設計人員..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：農(nóng)田水利類
- 所在地區(qū)：廣西-南寧市-青秀區(qū)
- 聯(lián)系人：劉主任
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- 郵政編碼：530021
工作地址
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