（一）招聘崗位及要求：
（1）崗位：水工設(shè)計崗位，主要從事河道防洪治理、水庫及其它水利建筑設(shè)計等報告的編寫及制圖。
（2）專業(yè)要求：水利水電工程、農(nóng)田水利工程等；
（3）熟練運(yùn)用辦公、設(shè)計計算機(jī)軟件OFFICE、CAD等；
（4）具有較好的表達(dá)、溝通能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，吃苦耐勞，能承受工作壓力。
（二）福利待遇
（1）正式合同：正式勞動合同、五險一金、享受雙休日、國家法定節(jié)假日、產(chǎn)假、婚假等。工作滿1年可享受帶薪年假。
（2）薪酬水平：基本工資＋項目績效，同行平均水平以上收入，多勞多得，上不封頂。預(yù)計6-12萬/年。
（3）福利補(bǔ)貼：過節(jié)福利、通訊補(bǔ)貼、資格證書補(bǔ)貼。
（4）應(yīng)屆生可直接進(jìn)入項目設(shè)計組，公司按照人員需求組織技術(shù)培訓(xùn)。
（5）定期體檢。
（6）被公司錄取的應(yīng)屆生可提前到公司實習(xí)，實習(xí)期間可進(jìn)入項目組參與項目設(shè)計工作，公司不定時按需要進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。
（7）非本專業(yè)及只考慮實習(xí)的人員請勿擾。
（1）崗位：水工設(shè)計崗位，主要從事河道防洪治理、水庫及其它水利建筑設(shè)計等報告的編寫及制圖。
（2）專業(yè)要求：水利水電工程、農(nóng)田水利工程等；
（3）熟練運(yùn)用辦公、設(shè)計計算機(jī)軟件OFFICE、CAD等；
（4）具有較好的表達(dá)、溝通能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，吃苦耐勞，能承受工作壓力。
（二）福利待遇
（1）正式合同：正式勞動合同、五險一金、享受雙休日、國家法定節(jié)假日、產(chǎn)假、婚假等。工作滿1年可享受帶薪年假。
（2）薪酬水平：基本工資＋項目績效，同行平均水平以上收入，多勞多得，上不封頂。預(yù)計6-12萬/年。
（3）福利補(bǔ)貼：過節(jié)福利、通訊補(bǔ)貼、資格證書補(bǔ)貼。
（4）應(yīng)屆生可直接進(jìn)入項目設(shè)計組，公司按照人員需求組織技術(shù)培訓(xùn)。
（5）定期體檢。
（6）被公司錄取的應(yīng)屆生可提前到公司實習(xí)，實習(xí)期間可進(jìn)入項目組參與項目設(shè)計工作，公司不定時按需要進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。
（7）非本專業(yè)及只考慮實習(xí)的人員請勿擾。
職位類別： 水工設(shè)計師
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申請職位
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6-12K/月申請職位【崗位職責(zé)】 1.主要負(fù)責(zé)水利工程（水庫、河道、堤防、閘站、灌區(qū)、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田等）設(shè)計； 2.能承擔(dān)項目各階段的設(shè)計及校核工作，對項目中本人所承擔(dān)工作的質(zhì)量和進(jìn)度負(fù)責(zé)； 3.根據(jù)項目需求進(jìn)行內(nèi)、..
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9-15W/年申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)完成水利水電工程水工專業(yè)設(shè)計工作，圖紙設(shè)計和報告編寫等； 2、主要從事生態(tài)河道治理設(shè)計、山塘水庫除險加固設(shè)計、水閘新建與改建設(shè)計、流域規(guī)劃設(shè)計、小型農(nóng)田水利與灌區(qū)設(shè)計、..
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4-5K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、在項目經(jīng)理指導(dǎo)下，能較好地完成水工結(jié)構(gòu)計算、圖紙繪制、設(shè)計方案編制等工作； 2、部門經(jīng)理及公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。 任職要求： 1、水利水電工程及相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：水利工程類
- 所在地區(qū)：四川-成都市-青羊區(qū)
- 聯(lián)系人：廖曉剛
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